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特許庁东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线プロジェクトチーム

「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线」とは
「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线」の実践例、インタビュー
东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线の実践支援ツール
特許庁による东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线の実践

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「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线」とは、デザインの力をブランドの構築やイノベーションの創出に活用する経営手法です。その本質は、人（ユーザー）を中心に考えることで、根本的な課題を発見し、これまでの発想にとらわれない、それでいて実現可能な解決策を、柔軟に反復・改善を繰り返しながら生み出すことです。
东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线・特許庁は、2017年7月に有識者からなる「産業競争力とデザインを考える研究会」の議論の結果、2018年5月に報告書『「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线」宣言』を取りまとめました。
『「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线」宣言』では、「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线」の効果や、実践のための7つの具体的な取り組みも示されています。

「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线」の効果
（図1）「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线」の効果
「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线」は、ブランドとイノベーションを通じて、
企業の産業競争力の向上に寄与する。

「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线」のための具体的取組

デザイン責任者（CDO,CCO,CXO等）の経営チームへの参画
事業戦略・製品・サービス開発の最上流からデザインが参画
「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线」の推進組織の設置
デザイン手法による顧客の潜在ニーズの発見
アジャイル型開発プロセスの実施
採用および人材の育成
デザインの結果指標・プロセス指標の設計を工夫

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これから东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线にチャレンジしたいと考えるビジネスパーソンの皆様の疑問を解消し、実践する際の参考にしていただくため、「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线ハンドブック」と「『东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线』の課題と解決事例」を取りまとめました。

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「デザインにぴんとこないビジネスパーソンのための“东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线”ハンドブック」は、东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线のビジネスでの活用のため、「そもそもデザインシンキング（デザイン思考）とは何なのか？その意義と価値はどこにあるのか？なぜ、それがいま大事なのか？」に対する考え方や、东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线を導入するにあたっての8つの課題などを具体的に記載しています。

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『「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线」の課題と解決事例』は、「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线ハンドブック」でも取り上げた东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线を導入するにあたっての８つの課題に対し、既に东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线に取り組んでいる企業による課題を乗り越えるための工夫をまとめています。

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『中小企業のための东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线ハンドブック　みんなの东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线』は、中小企業がそれぞれに適した东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线の第一歩を踏み出すために、9つの取組の「入り口」を事例と共に紹介しています。

「中小企業のための东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线ハンドブック」紹介ページ

2-4　インタビュー・スペシャルコンテンツ

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『中小企業のための东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线ハンドブック2　未来をひらく东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线×知財』では、东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线の好循環モデル、东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线の推進力を生み出す「６つの知財アクション」、中小企業と支援機関・支援企業による「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线×知財」の好事例、东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线実践支援ツール「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线コンパス」などを紹介しています。

「中小企業のための东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线ハンドブック2」紹介ページ

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「东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线コンパス」は、『中小企業のための东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线ハンドブック2　未来をひらく东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线×知財』で示す东莞玖玖玖人力资源有限公司*高清在线の考え方を基にした、企業の取組の現状把握と未来に向けた取組の検討を支援するためのツールです。